롯데건설, 사내밴처 사전교육 진행···내년 본격 육성

[증권경제신문=길연경 기자] 롯데건설(대표 박현철)이 전 임직원을 대상으로 사내벤처 사전 교육 프로그램과 아이디어 구체화 워크숍을 진행했다.

사내벤처는 임직원이 사업 아이디어를 제안하고 회사 지원을 받아 사내에 자율적이고 독립적인 조직을 운영하는 것을 말한다.

롯데건설은 사내벤처 운영에 앞서 임직원의 창의적 조직문화 형성과 사내벤처 이해도를 높이기 위해 이번 교육 프로그램을 마련했다.

사내벤처 교육프로그램에 이어 개최한 워크숍은 지난 11월 24일, 12월 1일 이틀간 진행됐다. 직원들이 팀을 이뤄 다양한 아이디어를 직접 도출하고 구체화하는 과정으로 이뤄졌다. 특히 아마존의 혁신 경영방식인 '제품 중심이 아닌, 고객 중심 사고(거꾸로 일하기)'에 대해 고민하고 결과물을 공유하는 시간을 가졌다.

롯데건설 관계자는 "내년에 사내벤처 제도를 본격화할 예정이며, 이번 교육을 통해 임직원들의 자율적인 참여를 이끌어 낼 것으로 기대한다"고 말했다.